Actualités
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- Négociation collective - IRP
Interview de Marie-France Mazars
Doyen de la Cour de cassation honoraire
14/01/2015Quelle était votre analyse de l’arrêt du 1er juillet 2009, dit arrêt Pain c/ DHL Express[i], concernant son impact sur les avantages catégoriels conventionnels ? Marie-France Mazars : Pour comprendre l’arrêt Pain du 1er juillet 2009, il faut rappeler qu’il a été précédé de l’arrêt du 20 février 2008 [...] - Négociation collective - IRP
CHSCT et représentation catégorielle
Un cadre peut occuper un siège non réservé
13/01/2015Le CHSCT est l’institution représentative du personnel, obligatoire dans tous les établissements occupant au moins 50 salariés, qui contribue notamment à la prévention des risques professionnels et à l’amélioration des conditions de travail des salariés. - Communiqués de presse
CHARLIE HEBDO : appel aux marches républicaines
09/01/2015Face aux actes terroristes perpétrés contre la liberté, la démocratie et les valeurs de notre République, en hommage aux victimes et en soutien à leurs familles et à leurs proches, FO-Cadres fait sien l'appel du Bureau confédéral FO à participer en tant que militant(e)s et citoyen(e)s aux marches démocratiques et républicaines [...] - Communiqués de presse
ATTAQUE DE CHARLIE HEBDO - communiqué de presse
Le choc de la barbarie contre la liberté d’expression !
07/01/2015Nous apprenons avec stupéfaction, indignation et une vive émotion l’acte barbare qui s’est déroulé dans les locaux de Charlie Hebdo en fin de matinée. Cible depuis quelques années de menaces et attaques terroristes, Charlie Hebdo paie une nouvelle fois, et de la pire des manières, sa liberté d’expression. [...] - Emploi - Formation
Social, RH, augmentations… ce qui change pour le salarié en 2015
05/01/2015Comme tous les ans, janvier voit arriver son lot de nouveautés et d’augmentations en tout genre qui vont impacter directement le pouvoir d’achat et la vie des salariés. Nous nous attarderons ici plus spécifiquement sur les points qui concernent directement les RH, l’emploi, les retraites et les diverses prestations. [...] - Contrat de travail - Conventions collectives
Clause de confidentialité
Aucune contrepartie financière n'est en principe due !
05/01/2015Plus que pour les autres salariés, les contrats de travail des cadres comportent des clauses contractuelles précises et nombreuses. Si on connaît bien l’importance du régime juridique des clauses de non concurrence, celui de la clause de confidentialité est plus discret et c’est en effet tout l’intérêt de l’arrêt de [...] - Négociation collective - IRP
Avantages catégoriels
les indemnités de repas de nouveau en débat !
22/12/2014La question de l’égalité de traitement et la justification des différences entre catégories professionnelles avait, on se souvient, débuté par une décision rendue à propos de titres-restaurants. Il s’agissait de l’arrêt du 20 février 2008 dans lequel un employeur avait réservé cet « avantage » pour déjeuner uniquement aux salariés non cadres. [...] - Emploi - Formation
Regards pluridisciplinaires sur le SMIC et le pouvoir d'achat
Colloque FO 24/11/2014
19/12/2014Les secteurs Conventions collectives et Economie de Force Ouvrière ont organisé le 24 novembre un colloque réunissant des spécialistes de l'économie, qui ont apporté un éclairage à la question du Smic (Salaire minimum de croissance) et de sa remise en cause régulière, notamment au [...]