FO-Cadres nos valeurs mains liées
LE 28.09.2020
la convivialité en entreprise

Qu’est-ce qu’est le team building ? Si nous le traduisons de l’anglais, cela signifie « construction d’équipe ». Ce mouvement fait son apparition dans les années 1980 pour permettre de créer un lien entre la structure employeur, personne morale, et l’ensemble de ses collaborateurs, personnes physiques. Autrement dit, le but est de parvenir à fédérer un sentiment d’appartenance à une collectivité de travail autour des valeurs de l’entreprise. Lire l´article

LE 15.09.2020
La réduction du temps de travail

Les jours RTT s’inscrivent dans le prolongement des lois Aubry de 1998 et 2000 qui ont introduit le passage aux 35 heures hebdomadaires. La diminution du temps de travail appelait naturellement des aménagements. Ainsi, certaines entreprises ont « simplement » réduit la durée de travail de leurs salariés, lorsque d’autres ont souhaité maintenir le mécanisme des 39 heures, d’où l’introduction de RTT. Lire l´article

LE 08.09.2020
travailler moins pour travailler mieux

Qui n’a jamais attendu ce petit week-end de trois jours ? Et si cette escapade avait lieu toutes les semaines ? Aujourd’hui et à l’échelle mondiale, de nombreuses entreprises sont tentées de se lancer dans cette aventure au nom du bien-être au travail de leurs collaborateurs. Lire l´article

LE 28.07.2020
une simple nuance ?

Les mots ont ce pouvoir d’être écrits, d’être lus et d’être entendus : trois fonctions majeures pour des lettres qui ont simplement été juxtaposées. La tâche paraît très simple mais leur connexion permet de livrer un message. Le champ lexical employé a une importance indéniable, et ce davantage dans la société du XXIème siècle, même si pour certains celle-ci serait avant tout une société d’image. Pourtant ce sont toujours des messages, des phrases percutantes qui restent dans nos têtes, « Yes you can ».Le monde du travail n’échappe pas à la règle, « travailler plus pour gagner plus » est sans aucun doute une expression entendue à maintes reprises. Lire l´article

LE 16.07.2020
plus qu'un simple tissu

De prime abord il pourrait sembler superflu de rédiger un article tant sur le rôle que sur la place du vêtement en droit du travail. En soi il ne s’agit que d’un bout de tissu que nous portons quotidiennement. Pourtant ce sujet est source d’ambigüité ou du moins l’usage que nous en faisons aujourd’hui a conduit à le rendre complexe, et ce tout simplement parce que le vêtement a une valeur hautement symbolique dans notre société. Lire l´article

LE 08.07.2020
Plus qu'un changement de style c'est un changement de cap qui s'impose !

La dernière intervention du Premier ministre sur le plateau de RMC-BFMTV atteste d’une volonté de rouvrir le dialogue social. Un fait qu’il convient de souligner après la mise à l’écart des partenaires sociaux lors des différents projets de réforme engagés. Reste à savoir si ce premier pas augure au-delà du changement de style un véritable changement de cap ? Le style comme la forme sont essentiels. Mais le fond demeure capital et déterminant pour poursuivre des discussions tout particulièrement sur les dossiers de l’assurance chômage et des retraites.

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LE 15.06.2020
les jeunes de l'enseignement supérieur pénalisés par le nouveau dispositif d'aide

Dans le cadre d’un vaste plan de soutien à l’apprentissage, le gouvernement a décidé d’octroyer une aide de 8.000 euros (5.000 si l’alternant est mineur d’âge) aux entreprises pour toutes nouvelles embauches d’un alternant recruté avant le 28 février 2021. Ce dispositif particulièrement généreux est susceptible d’intéresser un grand nombre d’entreprises. Pour les TPE/PME notamment il est de nature à lever les barrières financières à l’embauche d’un jeune. Lire l´article

LE 07.05.2020
L'édito d'Éric PÉRÈS

La pandémie de Covid-19 est loin d’être terminée. La France sort petit à petit du confinement sans être sûre de ne pas devoir s’enfermer de nouveau dans quelques semaines. Cette situation de crise met en lumière la fragilité de notre condition humaine et souligne l’intérêt d’un régime de protection sociale universelle, de services publics solides et d’un État déterminé face à une crise mondiale.
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