LE 13.06.2018
Zoom sur ce mode d'épargne salariale

Perçu par certains comme un levier de motivation et de renforcement de l’esprit d’équipe, l’intéressement vise effectivement à associer les salariés d’une entreprise à sa réussite et à sa bonne marche. Concrètement, il s’applique par le versement de primes dont le montant varie selon l’atteinte d’objectifs ou de performances préalablement définis par des critères précis. Lire l´article

LE 06.06.2018
quel libre choix pour le salarié ?

L’article L2254-2 du Code du travail met en place les Accords de Performance Collective (APC) qui permettent un aménagement du temps de travail, de la rémunération et de la mobilité professionnelle ou géographique. La loi de ratification des ordonnances du 29 mars 2018 a précisé les cas d’aménagement des forfaits annuels dans le cadre de tels accords. Lire l´article

LE 24.05.2018
 Une affaire trop sérieuse pour la laisser aux seules mains des employeurs

Dès le 25 mai 2018, le RGPD, acte juridique européen, va encadrer la protection des données personnelles sur l’ensemble du territoire de l’Union. Contrairement à une directive, le règlement va s’imposer à tous ses Etats membres, quelle que soit leur législation nationale plus ou moins aboutie en la matière. Lire l´article

LE 23.05.2018
mobilisation du 22 mai pour la défense du service public

 Les agents publics (fonctionnaires et contractuels) étaient en grève ce 22 mai à l’appel des neuf organisations syndicales représentatives de la fonction publique dont les fonctionnaires FO (l’interfédérale UIAFP-FO). Cette journée nationale d’actions était assortie de près de cent-quarante manifestations sur le territoire.

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LE 16.05.2018
doit-il être travaillé ?

Le lundi de Pentecôte est devenu un jour travaillé, dans certaines entreprises, à la suite d’une canicule meurtrière en 2003, dans le but de créer une journée de solidarité au profit des personnes âgées notamment.  C’est une journée de travail supplémentaire annuelle non rémunérée pour le salarié. Lire l´article

LE 02.05.2018
Discours de clôture du nouveau secrétaire général Pascal Pavageau

Le 24e Congrès de FO qui s’est déroulé à Lille du 23 au 27 avril s’est achevé le vendredi après-midi par le discours de clôture du nouveau Secrétaire général de Force Ouvrière : Pascal Pavageau. Lire l´article

LE 26.04.2018
Retour sur l'intervention d’Éric Pérès secrétaire général de FO-Cadres

Syndicalisation des cadres, numérique, réformisme militant et refus d’une société individualiste :
autant d’enjeux évoqués par Eric Pérès secrétaire général de FO-Cadres lors de son intervention au 24ème Congrès confédéral de la CGT-FO Lire l´article

LE 18.04.2018
pas de contrepartie obligatoire en repos

Dans sa codification antérieure, le Code du travail prévoyait que les salariés signataires d’une convention de forfait en heures sur l’année, étaient exclus du champ d’application du contingent annuel d’heures supplémentaires. Lire l´article

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