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RSE - Transition écologiqueEconomie sociale et solidaire
Quelle dynamique pour les cadres ?
29/10/2025À l’occasion du Forum mondial de l’économie sociale et solidaire (ESS) qui s’ouvre ce 29 octobre à Bordeaux et auquel elle participe, l’Apec dévoile deux études complémentaires. L’une dresse un état des lieux du marché de l’emploi cadre dans l’ESS ; l’autre explore les parcours de cadres engagés dans l’économie [...] -
Négociation collective - IRPDéfenseur syndical
À quel moment débute et s’achève la protection du salarié ?
27/10/2025Le défenseur syndical, désigné pour assister ou représenter les salariés devant les juridictions prud’homales, bénéficie du statut protecteur reconnu aux représentants du personnel. Mais encore faut-il déterminer à partir de quand cette protection s’applique et à quel moment elle prend fin. Deux arrêts récents de la Cour de cassation, rendus [...] -
Emploi - FormationAttractivité des écoles d’ingénieurs
La Cdefi lance “Deviens ingé”
24/10/2025La Conférence des directeurs des écoles françaises d’ingénieurs (Cdefi) vient de présenter son nouveau portail d’information, “deviens-ingé.fr”, destiné à orienter les collégiens et lycéens vers les formations d’ingénieurs. Ce site s’inscrit dans une stratégie plus large de valorisation des métiers scientifiques et techniques, alors que les écoles d’ingénieurs cherchent à [...] -
Numérique - Intelligence artificielleIA et emploi
L’automatisation progresse plus vite que la formation
22/10/2025L’organisme britannique BSI publie une étude internationale sur l’impact de l’intelligence artificielle sur l’emploi et les compétences. Réalisée auprès de 850 dirigeants dans huit pays, elle révèle que les entreprises investissent massivement dans l’IA pour gagner en productivité et réduire leurs coûts, mais souvent sans stratégie claire d’accompagnement humain. Une [...] -
Inégalités - DiscriminationsTransparence des rémunérations
Où en est l’Europe dans la transposition de la directive ?
20/10/2025La directive européenne (UE) 2023/970 sur la transparence salariale doit être transposée par les États membres au plus tard le 7 juin 2026. Elle impose aux employeurs de nouvelles obligations destinées à garantir l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes, notamment dès le recrutement. Si l’objectif est commun, [...] -
Emploi - FormationFuite des cerveaux
Qu'en est-il vraiment ?
17/10/2025Dans son baromètre 2025 de la fuite des cerveaux, Ipsos dresse un état des lieux détaillé de l’expatriation des talents hautement qualifiés et de l’attractivité de la France pour les profils étrangers. Les cadres et ingénieurs français, bien que majoritairement satisfaits de leur situation professionnelle, envisagent massivement de partir travailler [...] -
Numérique - Intelligence artificielleIntelligence artificielle
Vingt autorités s’allient pour bâtir un cadre mondial
15/10/2025À l’occasion de la 47e Assemblée mondiale de la protection de la vie privée, vingt autorités de protection des données, dont la CNIL, ont signé une déclaration commune pour promouvoir un cadre de gouvernance fiable de l’intelligence artificielle. En insistant sur la protection des droits fondamentaux, la transparence, la responsabilité [...] -
Inégalités - DiscriminationsTélétravail
Les salariés à distance ont droit aux titres-restaurant
13/10/2025Dans un arrêt rendu le 8 octobre 2025, la Cour de cassation a tranché une question qui faisait débat depuis plusieurs années : un employeur ne peut pas refuser d’accorder des titres-restaurant à un salarié au seul motif qu’il est en télétravail. -
Organisation - Conditions de travailSanté mentale
Les cadres sous tension, les managers en première ligne
10/10/202532 % des cadres déclarent ressentir souvent au moins un signe de santé mentale dégradée – stress, épuisement, anxiété, irritabilité ou déprime. L'étude publiée jeudi par l'Apec est formelle : les managers sont particulièrement exposés. 58 % d’entre eux évoquent des épisodes de stress intense et près d’un sur deux [...] -
Numérique - Intelligence artificielleFutur du travail
Les cadres face à 5 défis à venir
08/10/2025Selon l’Apec, 84 % des cadres estiment que le monde du travail a connu des transformations profondes ces dix dernières années, et 77 % s’attendent à une nouvelle vague de changements dans la décennie à venir. Numérique, rapport au travail, transition écologique, vieillissement démographique et inclusion : cinq chocs structurent [...]