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Économie – EmploiFormation à distance
Des écarts persistants entre les entreprises
06/05/2026La formation à distance poursuit sa progression dans les entreprises, portée par le développement du télétravail et des outils numériques. Mais selon une étude du Céreq, son accès reste très inégal selon la taille des entreprises, les secteurs d’activité et le niveau d’organisation de la formation. -
Dialogue social – Droits des salariésNAO
La fin des négociations et l’exigence d’un accord majoritaire
04/05/2026Le 15 avril dernier, la Cour de cassation a apporté des précisions importantes s’agissant de la fin des NAO (Négociations Annuelles Obligatoires). En effet, elle affirme d’une part, que seul l’établissement du procès-verbal de désaccord clos les négociations, et rappelle d’autre part, que l’employeur ne peut exiger qu’un accord soit [...] -
Santé - SécuritéLa sédentarité
Un enjeu majeur de la santé au travail
29/04/2026À l’occasion de la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail, la question des risques physiques au travail revient sur le devant de la scène. Pour de nombreux cadres, l’un des enjeux majeurs concerne pourtant une réalité plus discrète : la sédentarité liée au travail de [...] -
Économie – EmploiJeunes diplômés
Télétravail, flexibilité et quête de sens redéfinissent les débuts de carrière
24/04/2026Télétravail, flexibilité des horaires, attentes fortes vis-à-vis du management : les premières années de carrière des diplômés des grandes écoles s’inscrivent dans un rapport au travail marqué par de nouvelles exigences. Une enquête menée par le réseau G16 Careers auprès de jeunes diplômés ayant moins de six ans d’expérience dresse [...] -
RSE - Transition écologiqueTransition écologique
Les pistes de l'ANACT
22/04/2026Comment intégrer les enjeux écologiques dans l’organisation du travail ? L’ANACT revient sur les enseignements d’un appel à projets consacré à l’accompagnement des transitions écologiques dans les TPE-PME et présente plusieurs pistes d’action pour les entreprises. -
Dialogue social – Droits des salariésSalarié protégé
Peut-il être licencié par des salariés d’une autre société ?
21/04/2026Le Conseil d’État a récemment validé une procédure de licenciement à l’encontre d’un salarié protégé qui avait été conduite par des salariés d’une autre société appartenant au même groupe. Il impose toutefois le respect de certaines conditions (décision du 7 avril 2026). -
Protection sociale - retraitesFace au chômage
Des cadres moins exposés mais préoccupés
17/04/2026Avec un taux de chômage de 4,2%, deux fois inférieur à celui des non-cadres (9,2%), les cadres apparaissent moins exposés au chômage. Pourtant, leur perception du risque reste élevée et leur attachement au modèle d’assurance chômage plus marqué que celui des autres salariés du privé. -
Contrat de travail - Conventions collectivesRuptures conventionnelles
Une légère baisse en 2024
15/04/2026En 2024, 538 400 ruptures conventionnelles individuelles sont homologuées dans le secteur privé en France. Après deux années de hausse, leur nombre recule légèrement, mais la progression se poursuit pour les cadres, tandis que les indemnités restent nettement plus élevées pour cette catégorie. -
Organisation - Conditions de travailForfait-jours
L’erreur sur le nombre de jours ne vaut pas automatiquement nullité
14/04/2026La Cour de cassation s’est exprimée au sujet des conséquences de l’irrégularité d’un forfait jours. Il s’agissait en l’espèce d’une erreur sur le nombre de jours fixés dans le forfait résultant de l’utilisation de la mauvaise convention collective. Ainsi, dans un arrêt du 25 mars 2026, elle a affirmé qu’une [...] -
Économie – EmploiFormation et transformations
Les nouveaux défis du travail
10/04/2026Transitions écologique, technologique et démographique modifient progressivement les besoins en compétences sur le marché du travail. Dans un avis récent, le Conseil économique, social et environnemental (CESE) examine les effets de ces transformations sur l’évolution des métiers, l’organisation du travail et l’adaptation des politiques de formation. [...]