Nous avons coutume de dire que les cadres et ingénieurs sont des salariés à part entière mais pas entièrement à part. La spécificité liée à leur position dans l’entreprise ne doit en aucun cas nous laisser croire qu’ils sont exempts de préoccupations et d’aspirations professionnelles. De l’encadrement du temps de travail avec les forfaits jours à la défense de leur salaire, en passant par la reconnaissance professionnelle sans oublier la prise en compte de l’évolution de carrière par des formations et des mobilités choisies, les préoccupations spécifiques des cadres et ingénieurs appellent des réponses collectives afin que ces salariés ne se retrouvent plus seuls face à l’employeur ni réduits à négocier individuellement leurs conditions de travail.
Ces élections représentent une opportunité pour les salariés des TPE,
et une exigence de notre part : celle de traduire leurs préoccupations en revendications et en actions concrètes.
Alors dès le 30 décembre prochain, aucune hésitation, agissez pour le succès de vos revendications : votez et faites voter FO !Éric Pérès, Secrétaire général FO-Cadres
> Télécharger le flyer spécial élections TPE 2016
Au sommaire de ce numéro :
Vous êtes cadre ou ingénieur dans une TPE : on vous dit tout ce qu’il faut savoir sur les différentes étapes de votre carrière.
> 3 cadres et un patron de TPE témoignent
> Témoignage d’un conseiller du salarié FO
> FO à l’écoute des cadres des TPE
> Mode d’emploi et enjeux des élections TPE
> … et plus encore !
> La lettre FO-Cadres / Juillet 2016 (n°164)
